募集要項 - 中途採用 | むさしの園 - 埼玉県狭山市の特別養護老人ホーム むさしの園(社会福祉法人至福の会)

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募集要項・中途採用

ケアワーカー(正社員、常勤)特別養護老人ホーム内

“どこ”で働くかよりも“だれ”と働くかによって介護の仕事は楽しくなる♪

仕事内容

従来型もしくはユニットでの介護業務やレクリエーションやイベントの企画。

【従来型~皆で支えあう「チームケア」について~】

チームケアとは、ご利用者個々のニーズに合わせた4つの居住スペースに分かれていただくことで、よりご利用者様に適切なサービスを提供できる環境づくりを考えました。 そこで、ご利用者を4グループ(自立重視型・認知症対応型・身体重度<食事ケア重視>型・身体重度<医療ニーズ重視>型)に分け、職員もグループごとに担当するため、チームごとにご利用者ニーズが絞り込まれることにより、個別処遇がしやすい環境を作っています。

【従来型~最期までケアする「ターミナルケア」~】

特別養護老人ホームでは24時間365日の緊急対応を行っており、最期までご入居いただける仕組みづくりを行っております。ケアスタッフには、「最期まで責任を持つ」をスローガンに、人生の終焉を迎える瞬間まで、人間らしさを失わず、その人らしく生きて頂くために全力でお手伝いします。その為、スタッフ同士は昼夜問わずチームでの連携を図っています。


【わかばが提供する「ユニットケア」について】

 「ユニットケア」とは、自宅に近い環境の介護施設において、他の入居者様や介護スタッフと共同生活をしながら、入居者様一人ひとりの個性や生活リズムに応じて暮らしていけるようにサポートする介護手法のことを指します。

 入居者様の尊厳ある生活を保障していくためには、一人ひとりの個性と生活リズムを尊重した「個別ケア」が求められています。「個別ケア」を実現する一つの手法が「ユニットケア」です。

 「ユニットケア」の最大の特徴は、入居者様個人のプライバシーが守られる「個室」と、他の入居者や介護スタッフと交流するための「居間」(共同生活室)があることです。

 むさしの園わかばでは、入居者様10名を1つの「ユニット」として位置づけ、園内10ユニットに固定配置された顔なじみの介護スタッフが、入居者様の個性や生活リズムを尊重した暮らしをサポートします。

雇用形態

正社員

資格

無資格もしくは初任者研修(ヘルパー2級)以上お持ちの方。

※職業訓練等で資格を取得したばかりの方でも募集しております。

【ケアワーカー初めての方への待遇について】

 無資格・未経験の方でも「新人職員研修マニュアル」を使ったり、ケアワーカーが2ヵ月間マンツーマンで付きます。また、資格を取ったばかりの方やブランクのある方でも同じようにむさしの園わかばのリーダーもしくはベテラン職員が対応にあたります。マニュアル本は、現役のワーカーが作成したもので、写真付きで細かくそして、分かりやすく掲載されています☆

給与

月給199,200円~※最終学歴により、基本給が異なります。

※社会福祉法人等での福祉施設での経験がある方については、経験値加算を考慮します。

勤務時間

【むさしの園(従来型)】

 (早番)  6:30~15:30
 (中番)  8:30~17:30
 (遅番)10:00~19:00
 (夜勤)16:15~翌9:15 ※夜勤明けの翌日は休み  ※シフト制です。

 【休憩時間】(早・中・遅番)1時間、(夜勤)2時間

【むさしの園わかば(ユニット型)】

 (a番) 7:00~16:00
 (b番)10:00~19:00
 (c番)13:00~22:00
 (d番)22:00~翌8:00 ※2週間に一度、夜勤が2回続きます。 ※シフト制です。

 【休憩時間】(a・b・c番)1時間、(d番)2時間

定年制

60歳迄。(再雇用あり)

福利厚生

施設内に保育園あり。育休・産休実績あり。

勤務場所

・特別養護老人ホームむさしの園(狭山市南入曽1044-1)従来型84床(多床室、個室)+ショートステイ16床

・特別養護老人ホームむさしの園わかば(狭山市南入曽1048-2)ユニット型100床1ユニット10床

※両施設とも向かいにある施設です。

就業規則

あり

選考方法

施設見学→面接。※見学だけでもOK

採用人数

5名

応募書類

持参=履歴書(顔写貼)、運転免許証

応募書類

持参=履歴書(顔写貼)、運転免許証

応募方法

電話連絡

応募先

〒350-1316 埼玉県狭山市南入曽1044番地1

社会福祉法人至福の会 むさしの園サービス推進課宛

連絡先

04-2946-7561(直通)

求人担当

サービス推進課

ナース(正社員、常勤)特別養護老人ホーム内

20~50代の病院経験をお持ちのナースが活躍しています♪ オンコールは月平均7~8回。待機(PHSを所持)になりますので、毎回対応する訳ではありあません。 “生活のケア”にあたるため、ケアワーカーと協力し合いターミナルケアを実施しています。

仕事内容

入居者のバイタルチェック、薬の管理、病院受診等。※受診の際には介護主任と同行します。運転はしません。

雇用形態

常勤

資格

准看護師または看護師免許

給与
月給285,000円~(基本給+一律諸手当含む) ※資格により優遇
勤務時間

8:30~17:30

定年制

あり。60歳迄【再雇用制度有、65歳迄】

福利厚生

施設内に保育園あり。育休・産休実績あり。

勤務場所

特別養護老人ホームむさしの園(従来型84床、ショートステイ16床)

就業規則

あり

選考方法

施設見学→面接。※見学のみでも対応可。

採用人数

2名

応募書類

履歴書(顔写貼)、資格証明書(コピー)

応募書類

履歴書(顔写貼)、資格証明書(コピー)

応募方法

電話連絡

応募先

埼玉県狭山市南入曽1044-1

連絡先

04-2946-7561

求人担当

サービス推進課

デイサービス富士見送迎スタッフ

定年退職された方や運転が好きな60歳代が活躍しています! 車両は【ハイエース】【キャラバン】の福祉車両です。 ・“安全に運転”が出来る方! ・“福祉の仕事”に興味のある方! ・“短時間”で働きたい方! 是非、一度ご連絡ください☆ 04-2946-7561(採用担当直通)

仕事内容

デイサービスセンター入曽・富士見における、ご利用者の送迎など。

【送迎エリア】狭山市内(主に、富士見・狭山台・入曽・水野周辺)。

【車種】ハイエース、キャラバンの福祉車両。

【制服】制服貸与。

◆初めての方へ◆

・マンツーマンでの送迎指導あります。

・福祉車両の使い方、車イスの使い方などを学べます。

・見学が出来ます。

雇用形態

パート

資格

普通自動車免許(必須)

給与

(時給)871円~。

その他、※無事故手当あり

勤務時間

8時30分~10時と15時30分~17時30分の2回の勤務となります。

福利厚生

交通費24,000円/月迄支給(当園規定による)、制服貸与、車通勤不可

勤務場所

むさしの園デイサービスセンター入曽【狭山市南入曽1044-1】

むさしの園デイサービスセンター富士見【狭山市富士見2-4-1】

▲共に、車・バイクでの通勤が出来ます。(施設内に無料駐車場あり)

就業規則

あり

選考方法

面接。

持参=履歴書(顔写貼)、運転免許証

採用人数

3名

応募書類

履歴書(写真貼付)、運転免許証

応募書類

履歴書(写真貼付)、運転免許証

応募方法

電話にて一度ご連絡ください。

応募先

〒350-1316 埼玉県狭山市南入曽1044-1

連絡先

04-2946-7561

求人担当

サービス推進課

お問い合わせはこちら

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